Oracle 面试体验(校园)

背景

最近本人参加了 Oracle 在校园举办的面试，想和大家分享一下面试的内容和体验。

面试准备

在面试前，我们需要准备的有以下几个方面：

1. 熟悉所申请职位的要求和岗位描述；
2. 熟悉 Oracle 公司的文化和产品，了解公司的业务和发展方向；
3. 准备好简历和自我介绍，准确阐述个人技术背景、实践经验、技能和优点；
4. 梳理技术栈，加强对自己掌握技术的理解和对目标职位的需求匹配。

面试过程

一面

第一次面试是在校园招聘会上，我们需要在为期一天的时间内完成投递简历、网络测试和现场一面的环节。在投递简历后，需要进行一项英文知识和网络能力测试，通过后即进入现场面试。

现场一面主要是考察我们的计算机基础知识和数据结构、算法的掌握程度，包括机器码转换、链表、排序、树等常见问题。

二面

第二次面试是在校招结束后进入的，由 Oracle 公司派员到我们的学校进行笔试和面试。面试的过程其实和第一次现场面试差别不大，同样考察我们的基础知识和算法问题，但问题的难度会相对更高一些，需要考察我们对知识点的深入掌握和运用能力。

三面

第三次面试是视频面试，主要考察我们的专业技能和项目经验，以及对 Oracle 公司相关业务和产品的理解。在此环节需要完整介绍我们所做的项目和技术方案，以及个人技能和优劣势，并和面试官进行深入的交流和讨论。

面试总结

Oracle 的面试相对来说比较严格，需要对程序员的专业技能、团队协作和语言表达等方面进行全面考察。在面试前需要做好充分的准备，尽可能提前了解面试官和公司的文化特点，充分展现自己的实力和潜力。

以上就是本人在 Oracle 面试的体验与总结，希望对大家了解 Oracle 面试流程有所帮助。