班加罗尔软件工程师职位的 MatchMove 薪酬面试经验

到达班加罗尔的 MatchMove Pay 办公室并等待 1 和 1/2 小时后，面试进行了三轮。

第一轮 SQL 查询，他们给了我 SQL 查询..

第二轮关于Python框架，项目经理在接到很多电话期间没有兴趣与我交谈

最后一轮是编码面试，他们提出了三个问题要解决，我得到了所有问题的输出

HR让我离开一天，她会在一天结束时告诉我结果，晚上我打电话给她，她说技术团队很忙，她会告诉我下一个EOD。第二天，我又问她，她说第二天EOD……终于到了周五，HR说她一定会在周一EOD之前告诉我结果

星期一早上我通过短信提醒她（因为她已经给了她的号码询问她的面试状态），她通过短信再次告诉了当天的EOD，但她没有这样做。

第二天星期二，她给我发消息说项目经理看到了我的代码，他对我进行了正面评价，她会在 EOD 或第二天 EOD 之前告诉最终结果，并告诉我要耐心配合她。

第二天星期三，我什么也没问，她要求我配合她。

次日星期四，我通过短信联系她，询问了她的状态，但没有得到她的回复。

第二天星期五，我再次给HR发了电话没有回复，并试图打电话给她，但她没有接我的电话（请注意：这是我第一次打电话给她），并在同一天晚上，我给她发了邮件十分钟后，她回答说她一定会在一天结束前告诉我结果。最后是 EOD 下午 6:00，但没有回复。

两周以同样的方式过去了……

第三周，周一我给她发消息没有回复……周二我给她发消息没有回复，周三我给她发消息没有回复……这周也过去了

我在链接中搜索了一些内容，其他人力资源经理（我在面试当天与她互动......她告诉了她的名字），我在 LinkedIn 上按名字搜索了她，我与她联系并在 LinkedIn 上向她发送了关于我的消息情况并询问我的面试状态，最后她回答“我的面试状态是待定”

伙计们，我想问一下 Matchmove 的人力资源人员，你们对候选人的看法是什么？？？

如果你不想要一个候选人，直接告诉你为什么你们在玩一个有很多希望、承诺和非常贫穷的家庭背景的候选人的情绪。

伙计们记住一件事，你们总有一天会面临像我这样的候选人现在面临的同样情况。即使是你们，有一天也会失去工作，像我们一样四处游荡找工作。

这个地球是圆的，今天，如果我面对这种情况，那么当然，明天你也会面临同样的情况。因为在印度没有 IT 工作是安全的